Статут ГО “Асоціація стилістів України”

ЗАТВЕРДЖЕНО

Установчими зборами ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

«АСОЦІАЦІЯ СТИЛІСТІВ УКРАЇНИ»

протокол № 1 від 08 листопада 2019 р.

С Т А Т У Т

ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

«АСОЦІАЦІЯ СТИЛІСТІВ УКРАЇНИ»

КИЇВ – 2019

Стаття 1.

ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. ГРОМАДСЬКА ОРГАНІЗАЦІЯ «АСОЦІАЦІЯ СТИЛІСТІВ УКРАЇНИ» (надалі – Громадська організація) є громадською неприбутковою організацією, що об’єднує на добровільних засадах фізичних осіб на основі єдності інтересів для реалізації мети та завдань, передбачених цим Статутом.

1.2. Діяльність Громадської організації поширюється на територію всієї України.

1.3. Основними принципами діяльності Громадської організації є:

− незалежність;

− професіоналізм;

− рівноправність членів;

− демократичність;

− добровільність;

− справедливість;

− активність;

− гласність;

− прозорість та відкритість;

− самоврядування.

Діяльність Громадської організації та дії її посадових осіб не можуть суперечити вище зазначеним

принципам.

1.4. Громадська організація є вільною у виборі напрямків її діяльності у межах, передбачених чинним законодавством України та цим Статутом.

1.5. Назва Громадської організації:

Повна назва:

українською мовою – «АСОЦІАЦІЯ СТИЛІСТІВ УКРАЇНИ» англійською мовою – ASSOCIATION STYLISTS OF UKRAINE Скорочена назва:

українською мовою – «АСУ»

англійською мовою – ASU

Стаття 2.

МЕТА ТА НАПРЯМИ ДІЯЛЬНОСТІ ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

2.1. Метою Громадської організації «АСОЦІАЦІЯ СТИЛІСТІВ УКРАЇНИ» є об’єднання представників середовища персонального та корпоративного імідж- консалтингу, активної громадськості та їх залучення до процесів розвитку сфери імідж– консалтингу, встановлення та розвитку контактів між представниками даної сфери, а також створення партнерської підтримки з метою більшповного задоволення та захисту

інтересів кожного із членів Громадської організації.

2.2. Для досягнення своєї мети Громадська організація здійснює роботу в наступних напрямах:

2.2.1. Громадське сприяння формуванню фахового середовища у сфері персонального та корпоративного імідж-консалтингу з метою дотримання професійних стандартів;

2.2.2. Громадське сприяння навчанню та підвищенню професійного рівня фахівців у сфері персонального та корпоративного імідж-консалтингу;

2.2.3. Громадське сприяння сертифікації стилістів та імідж – консультантів, які працюють на території України;

2.2.4. Громадське сприяння організації та проведенню для членів організації та представників сфериімідж

– консалтингу семінарів, конференцій, ділових зустрічей, тренінгів, консультацій та інших заходів;

2.2.5. Громадське сприяння розвитку сфери імідж – консалтингу, участь у впровадженні та поширення в середовищі імідж – консалтингу передових професійних знань, інноваційних технологій і найкращого зарубіжного та вітчизняного досвіду;

2.2.6. Громадське сприяння наданню професійної, інформаційної та правової допомоги учасникам організації для покращення їх фахового рівня та підвищеннякваліфікації;

2.2.7. Громадське сприяння організації онлайн та оффлайн коворкінг – заходів та зустрічей учасників організації та представників бізнес середовища з метою розвитку бізнесу у сфері імідж-консалтингу та стилістики;

2.2.8. Громадське сприяння розвитку співробітництва з міжнародними та іноземними неурядовими організаціями та іншими об’єднаннями із сфери імідж-консалтингу;

2.2.9. Громадське сприяння створенню єдиної бази українських фахівців у сфері імідж-консалтингу з метою побудови ефективних комунікаційних зв’язків;

2.2.10. Громадське сприяння створенню єдиного інформаційного простору для обміну досвідом, професійною та особистісною підтримкою;

2.2.11. Громадське сприяння формування термінологічної бази у сфері імідж-консалтингу;

2.2.12. Громадське сприяння підвищення інформованості серед населення, приватних та бізнес клієнтів про професії та послуги сфери імідж-консалтингу, про переваги та особливості застосування цих послуг на українському та світових ринках;

2.2.13. Громадське сприяння формуванню інформаційної, організаційної та партнерської підтримки і співпраці в отриманні учасниками організації можливостей для навчання, підвищення якості послуг, організації успішного бізнесу, просуванні послуг і власного бренду з використанням існуючих зв’язків і технологій;

2.2.14. Громадське сприяння в організації спільних партнерських проектів іколаборацій;

2.2.15. Громадське сприяння розвитку взаємодії з органами влади та місцевого самоврядування з питань нормативно – правового регулювання загальних засад функціонування ринку надання послуг у сфері персонального та корпоративного імідж-консалтингу;

2.2.16. Громадське сприяння формування і поширення засад етики та добросовісної поведінки серед представників сфери персонального та корпоративного імідж-консалтингу;

2.2.17. Громадське сприяння організації заходів спрямованих на залучення партнерів (як українських, так

і іноземних) до участі в програмах та проектах, започаткованих організацією;

2.2.18. інша діяльність, яка відповідає основній меті Громадської Організації та інша діяльність, яка не суперечить законодавству України.

Стаття 3.

ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

3.1. Громадська організація є юридичною особою з дня її державної реєстрації в установленому чинним законодавством порядку.

3.2. Громадська організація створюється на невизначений термін.

3.3. Громадська організація здійснює свою діяльність відповідно до Конституції України, чинного

законодавства України, цього Статуту та внутрішніх документів Громадської організації.

3.4. Громадська організація має відокремлене майно, самостійний баланс, відкриває рахунки в банківських

установах, у тому числі валютні, володіє майновими та немайновими правами згідно з діючим законодавством України.

3.5. Громадська організація має круглу печатку, штампи, символіку. Громадська організація може

мати бланки зі своїм найменуванням та інші засоби аудіовізуальної ідентифікації.

3.6. Громадська організація може мати емблеми (логотипи) у вигляді слів, або літер, або зображень, або геометричних фігур, або інших символів, відтворених будь-яким кольором, як окремих елементів, так і шляхом повного або часткового їх поєднання.

3.7. Громадська організація несе відповідальність за своїми зобов’язаннями всім майном, яке їй належить та на яке може бути звернено стягнення згідно з чинним законодавством України.

3.8. Громадська організація не несе відповідальності за зобов’язаннями своїх членів, а члени не несуть

відповідальності за зобов’язаннями Громадської організації.

3.9. Громадська організація має право в межах, що не суперечать чинному законодавству:

3.9.1. від власного імені виступати учасником цивільно-правових відносин, набувати майнових і

немайнових прав та нести обов’язки, вести переговори, укладати угоди, які необхідні для досягнення мети діяльності Громадської організації;

3.9.2. бути позивачем та відповідачем у суді;

3.9.3. наймати на роботу працівників на основі трудових чи цивільно-правових угод;

3.9.4. представляти і захищати свої законні інтереси та законні інтереси членів Громадської організації у

державних та недержавних органах і організаціях тощо;

3.9.5. одержувати від органів державної влади та органів місцевого самоврядування інформацію,

необхідну для реалізації своєї мети і завдань;

3.9.6. вносити пропозиції до органів державної влади та місцевого самоврядування, брати участь в розробці рішень органів державної влади та місцевого самоврядування в порядку передбаченому чинним

законодавством України;

3.9.7. здійснювати необхідну господарську діяльність шляхом створення госпрозрахункових установ і

організацій із статусом юридичної особи, заснування підприємств в порядку, встановленому законодавством України, з метою виконання статутної мети і завдань;

3.9.8. набувати та розпоряджатися майном та іншою власністю для здійснення своїх статутних завдань в

порядку, визначеному чинним законодавством України;

3.9.9. використовувати власне майно та майно, тимчасово передане їй у володіння або користування, якщо

таке використання необхідне для досягнення мети діяльності Громадської організації;

3.9.10. отримувати фінансування за рахунок членських внесків (вступних, періодичних, цільових та будь- яких інших внесків членів), безповоротної фінансової допомоги, добровільних пожертвувань, а також

пасивних доходів та надходжень від основної діяльності Громадської організації;

3.9.11. розповсюджувати інформацію, пропагувати свої ідеї та цілі;

3.9.12. засновувати засоби масової інформації та здійснювати видавничу та інформаційну діяльність;

3.9.13. засновувати або вступати в міжнародні, всеукраїнські громадські (неурядові) організації, підтримувати прямі міжнародні контакти та зв’язки, укладати відповідні угоди, а також брати участь у

здійсненні заходів, що не суперечать міжнародним зобов’язанням України та цьому Статуту;

3.9.14. мати інші права, передбачені законами України.

3.10. Громадська організація не має права самостійно вести господарську діяльність спрямовану на отримання прибутку. Доходи (прибутки) чи їх частина, отримані в результаті господарської та іншої діяльності госпрозрахункових установ і організацій із статусом юридичної особи, підприємств, що створені Громадською організацією, використовуються виключно на виконання статутних завдань Громадської організації і не можуть розподілятися серед засновників (учасників), членів Громадської організації, працівників (крім оплати їхньої праці, нарахування єдиного соціального внеску), членів органів управління та інших пов’язаних з ними осіб.

Стаття 4.

ЧЛЕНСТВО В ГРОМАДСЬКІЙ ОРГАНІЗАЦІЇ

4.1. Умови і порядок прийому в члени Громадської організації, припинення членства визначаються цим Статутом.

4.2. В Громадській організації встановлюється дві категорії фіксованого членства: дійсне та асоційоване.

4.3. Дійсними членами Громадської організації є фізичні особи, які перебували в статусі асоційованого члена Громадської організації та прийняті у дійсні члени Громадської організації за рішенням Президії Громадської організації, поділяють мету і завдання Громадської організації, визнають та виконують

положення цього Статуту.

4.4. Асоційованими членамиГромадської організації можутьбути будь – які фізичні особи, що досягли18 років, які поділяють мету і завдання Громадської організації, визнають та виконують положення цього Статуту, прийняті до Громадської організації в порядку, встановленому цим Статутом та внутрішніми

документами Громадської організації.

4.5. Громадська організація діє на засадах добровільного членства.

4.6. Члени Громадської організації приймають участь у роботі Громадської організації та в управлінні

Громадською організацією безпосередньо у порядку, встановленому цим Статутом.

4.7. Засновники, що є учасниками установчих зборів, набувають дійсного членства в Громадській

організації після її державної реєстрації.

4.8. Прийом нових членів до Громадської організації здійснюється Президією Громадської організації на підставі поданої письмової заяви.

4.9. Рішення про прийом до Громадської організації або про відмову приймається Президією Громадської організації у 3-місячний термін з дати подачі заяви.

4.10. Рішення про відмову у прийомі до Громадської організації може бути оскаржене до Загальних зборів

Громадської організації. Рішення Загальних зборів є остаточним.

4.11. Розмір та порядок сплати членами вступних, періодичних та цільових внесків визначаються

відповідними внутрішніми актами Громадської організації, що затверджуються Загальними зборами.

4.12. Членство в Громадській організації припиняється у випадках:

4.12.1 добровільного припинення членства в Громадській організації;

4.12.2 виключення з членів Громадської організації;

4.12.3 автоматичного припинення членства в Громадській організації.

4.13. Добровільне припинення членства в Громадській організації здійснюється шляхом подання письмової заяви до Громадської організації. Рішення Президії Громадської організації у випадку

добровільного припинення членства не вимагається. Датою припинення членства є дата подачі заяви.

4.14. Члена Громадської організації може бути виключено з Громадської організації за рішенням Президії Громадської організації за наявності однієї з нижче перерахованих підстав:

4.14.1. невиконання статутних обов’язків, в тому числі порушення Статуту або порушення правил, норм, рішень прийнятих Загальними зборами, Президією Громадської організації, Президентом чи Директором

Громадської організації, які є обов’язковими для всіх членів Громадської організації;

4.14.2. вчинення дій, що заподіяли матеріальну чи нематеріальну (моральну) шкоду Громадській

організації і/або завдають шкоду інтересам та діловій репутації Громадській організації;

4.14.4. недотримання членом Громадської організації стандартів етичної та професійної поведінки, затверджених Загальними зборами.

4.15. Рішення Президії Громадської організації про виключення з членства може бути оскаржене до

Загальних зборів. Рішення Загальних зборів є остаточним.

4.16. Припинення членства наступає автоматично і не потребує прийняття рішення у наступних випадках:

4.16.1. виявлення невідповідності вимогам щодо членства в Громадській організації;

4.16.2. визнання члена Громадської організації недієздатною особою у встановленому законом порядку;

4.16.3. смерті члена Громадської організації;

4.17. У разі добровільного припинення членства в Громадській організації, виключення члена із Громадської організації або автоматичного припинення членства, майно та кошти,передані таким членом у власність Громадської організації, поверненню не підлягають.

Стаття 5.

ПРАВА ТА ОБОВ’ЯЗКИ ЧЛЕНІВ ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

5.1. Члени Громадської організації мають право:

5.1.1. брати участь в Загальних зборах Громадської організації. Дійсні члени беруть участь у Загальних зборах із правом вирішального голосу, асоційовані члени – з правом дорадчого голосу;

5.1.2. обирати та бути обраними до органів Громадської організації в порядку та з урахуванням вимог

Статуту;

5.1.3. брати участь у роботі відокремлених підрозділів Громадської організації, ініціювати створення

таких підрозділів для виконання статутних завдань Громадської організації;

5.1.4. брати участь у конференціях, семінарах, виставках та інших заходах, що організовуються та

проводяться Громадською організацією на умовах, затверджених Президією Громадської організації або іншим органом Громадської організації в межах своєї компетенції, партнерськими договорами;

5.1.5. користуватися послугами та привілеями Громадської організації, а також усіма видами методичної,

консультативної та іншої допомоги, яку може надати Громадська організації, на умовах, затверджених Президією Громадської організації;

5.1.6. одержувати методичну та організаційну допомогу у реалізації проектів, схвалених органами Громадської організацією;

5.1.7. вимагати розгляду на Загальних зборах будь-яких питань, що стосуються діяльності Громадської

організації;

5.1.8. обговорювати будь-які питання діяльності Громадської організації, вносити на розгляд Громадської

організації пропозиції щодо вдосконалення її діяльності;

5.1.9. одержувати повну та достовірну інформацію про діяльність Громадської організації;

5.1.10. одержувати від Громадської організації допомогу для захисту своїх законних прав та інтересів на

умовах, затверджених Президією Громадської організації;

5.1.11. вийти з Громадської організації в порядку та на умовах, передбачених цим Статутом.

5.2. Члени також можуть мати інші права, передбачені чинним законодавством України, а також рішеннями Загальних зборів.

5.3. Члени Громадської організації зобов’язані:

5.3.1. дотримуватись вимог цьогоСтатуту, інших внутрішніх актів Громадської організації та виконувати рішення Загальних зборів, Ради та інших органів Громадської організації, які є обов’язковими для членів

Громадської організації та відповідають чинному законодавству України;

5.3.2. брати активну участь у досягненні цілей та завдань Громадської організації, всіляко сприяти

Громадській організації у її діяльності;

5.3.3. не допускати дій, що дискредитують Громадську організацію та її членів.

Стаття 6.

ОРГАНИ ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

6.1. Керівними органами Громадської організації є:

– Загальні збори;

– Президія, Президент;

– Директор;

– Ревізійна комісія.

Стаття 7.

УСТАНОВЧІ ЗБОРИ. ЗАГАЛЬНІ ЗБОРИ

7.1. Загальні збори є вищим органом Громадської організації.

7.2. Для заснування Громадської організації скликаються установчі збори, право брати участь у якому мають усі засновники Громадської організації. Повідомлення про проведення установчих зборів

розсилається всім засновникам не менше, ніж за 7 (сім) календарних днів до дати скликання установчих зборів.

7.3. Установчі збори мають наступну компетенцію:

7.3.1. приймають рішення про створення Громадської організації;

7.3.2. затверджують Статут Громадської організації;

7.3.3. обирають Президента, Президію, Директора та Ревізійну комісію Громадської організації;

7.3.4. затверджують заходи щодо реєстрації та початку діяльності Громадської організації.

7.4. Рішення установчих зборів приймаються відкритим або за рішенням установчих зборів таємним голосуванням простою більшістю голосів засновників, присутніх на установчих зборах.

7.5. Чергові Загальні збори скликаються Президією Громадської організації не рідше 1 (одного) разу на рік. Позачергові Загальні збори скликаються Президією Громадської організації на письмову вимогу Президента Громадської організації, Президії Громадської організації, Директора, Ревізійної комісії або

1/10 членів Громадської організації.

7.6. Про скликання чергових Загальних зборів члени Громадської організації повідомляються не пізніше, ніж за 45 (сорокп’ять) календарних днівдо дати їх проведення в порядку, що визначається Президією. Про скликання позачергових Загальних зборів члени Громадської організації повідомляються не пізніше, ніж за 15 (п’ятнадцять) календарних днів до дати їх проведення в порядку, що визначається Президією.

Повідомлення про скликання Загальних зборів повинне містити дату, час та місце проведення Загальних зборів та попередній порядок денний.

7.7. Проект порядку денного Загальних зборів пропонується Президією. Остаточний порядок денний затверджується на початку роботи Загальних зборів.

7.8. Загальні збори вважаються правочинними, якщо в них бере участь більше, ніж 50% від загальної

кількості дійсних членів Громадської організації.

7.9. Рішення Загальних зборів приймаються відкритим або, за рішенням Загальних зборів, таємним голосуванням простою більшістю голосів дійсних членів Громадської організації присутніх на Загальних зборах, крім рішень з п. п. 15.2., 15.3. та 16.2., які приймаються більшістю у 3/4 (три четверті) присутніх дійсних членів на Загальних зборах.Кожний член Громадської організації при голосуванні має один голос.

При рівності голосів голос Президента Громадської організації є вирішальним.

7.10. Головує на Загальних зборах Президент. У випадку відсутності Президента на Загальних зборах,

головуючий обирається з числа дійсних членів Громадської організації, що присутні на Загальних зборах.

7.11. Загальні збори мають право приймати рішення з будь-яких питань діяльності Громадської

організації.

7.12. До виключної компетенції Загальних зборів належить прийняття рішень з наступних питань:

7.12.1. визначення основних напрямків діяльності Громадської організації;

7.12.2. затвердження Статуту та змін до нього;

7.12.3. обрання Президента, Президії, Директора та Ревізійної комісії Громадської організації;

7.12.4. затвердження бюджету, річного фінансового звіту та бухгалтерського балансу, поточних планів

діяльності Громадської організації та заходів, необхідних для їх виконання, включаючи звіти Директора, Президента, Президії та Ревізійної комісії про виконану роботу та результати проведених перевірок,

7.12.5. затвердження положень та регламентів, що стосуються діяльності Громадської організації, внесення до них змін та доповнень;

7.12.6. затвердження стандартів етичної та ділової поведінки членів Громадської організації;

7.12.7. розгляд скарг на відмову у прийомі до Громадської організації, скарг на виключення з Громадської організації, а також скарг на рішення, дії чи бездіяльність керівних органів і посадових осіб Громадської

організації;

7.12.8. реорганізацію та ліквідацію Громадської організації, призначення ліквідаційної комісії, затвердження ліквідаційного балансу.

7.12.9. створює відокремлені підрозділи, призначає голів відокремлених підрозділів.

Стаття 8.

ПРЕЗИДІЯ ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ, ПРЕЗИДЕНТ

8.1. Президія є постійно діючим у період між Загальними зборами колегіальним органом управління Громадської організації.

8.2. Президія Громадської організації формується у складі 5 (п’яти) осіб. До складу Президії входять: Президент та інші члени Президії. Члени Президії обираються Загальними зборами строком на 1 (один) рік шляхом голосування з числа дійсних членів Громадської організації. Кількість членів Президії може бути змінена за рішенням Загальних зборів Громадської організації. Зміна складу Президії здійснюється

за рішенням Загальних зборів Громадської організації.

8.3. Президент головує на засіданнях Президії. У випадку відсутності Президента на засіданні Президії з числа інших членів Президії обирається головуючий, який виконує обов’язки головуючого на даному

засіданні.

8.4. Голови відокремлених підрозділів мають право брати участь у всіх засіданнях Президії, крім

закритих, з правом дорадчого голосу.

8.5. До компетенції Президії відноситься вирішення всіх питань, пов’язаних з діяльністю Громадської організації, за винятком тих, що належать до виключної компетенції Загальних зборів, Президента,

Директора та Ревізійної комісії Громадської організації.

8.6. До компетенції Президії, яку не може бути передано до інших органів, крім Загальних зборів, належить:

8.6.1. розробка основних напрямів роботи Громадської організації;

8.6.2. скликання чергових та позачергових Загальних зборів.;

8.6.3. підготовка та подання на затвердження Загальних зборів Положень, щорічного бюджету та внутрішніх актів, затвердження яких є виключною компетенцією Загальних зборів, а також змін до них;

8.6.4. контроль виконання рішень Загальних зборів;

8.6.5. створення комітетів, постійних і тимчасових комісій, робочих груп Громадської організації, визначення напрямків їх роботи та повноважень, а також призначення голів таких підрозділів;

8.6.6. підготовка та подання на затвердження Президенту щорічних доповідей щодо діяльності Громадської організації;

8.6.7. затвердження правил, процедур та інших внутрішніх актів Громадської організації, крім тих, затвердження яких належить до виключної компетенції Загальних зборів Громадської організації;

8.6.8. прийняття рішення щодо вступу Громадської організації до всеукраїнських та міжнародних громадських (неурядових) організацій;

8.6.9. прийом членів до Громадської організації, виключення членів з Громадськоїорганізації;

8.6.10. інші повноваження віднесені цим Статутом до компетенції Президії або рішенням Загальних зборів.

8.7. Рішення Президії приймаються колегіально на її засіданнях шляхом голосування.

8.8. Чергові засідання Президії проводяться не рідше одного разу на квартал. Позачергові засідання Президії скликаються на вимогу Президента, Директора, Ревізійної комісії або не менше 1/2 від кількості

членів Президії;

8.9. Про чергове засідання Президії його члени мають бути повідомлені не пізніше, ніж за 5 (п’ять) робочих днів до засідання із зазначенням місця, часу проведення та порядку денного, якщо про це не було

вирішено на попередньому засіданні Президії.

8.10. Засідання Президії Громадської організації є правочинними, якщо на ньому присутні не менше, ніж

2/3 членів Президії. У випадку відсутності кворуму протягом 7 (семи) днів має бути скликане позачергове засідання Президії з тим же порядком денним.

8.11. Члени Президії повинні брати участь у засіданнях особисто.

8.12. Рішення приймаються простою більшістю голосів присутніх членів Президії. У випадку рівного розподілу голосів приймається рішення, за яке голосував Президент, у разі відсутності Президента –

головуючий на засіданні Президії.

8.13. Прийняті Президією рішення оформляються протоколом. Протоколи підписуються Президентом, або головуючим на засіданні та секретарем засідання і зберігаються в порядку, визначеному Президією.

На підставі прийнятих рішень Президент видає розпорядження та накази, що є обов’язковими до виконання всіма посадовими особами та працівниками Громадської організації.

8.14. Президія звітує про результати своєї роботи не рідше, ніж 1 раз за рік на Загальних зборах Громадської організації, після чого Загальні збори шляхом голосування визнають роботу Президії

задовільною або незадовільною.

8.15. Члени Президії здійснюють свої функції на громадських засадах.

8.16. Президент є представницьким органом Громадської організації.

8.17. Президент обирається Загальними Зборами Громадської організації шляхом голосування терміном на 3 (три) роки. Перше обранняПрезидента Громадської організації здійснюється установчими зборами

терміном на 3 (три) роки. Президентом можуть призначатися особи, що не є членами Громадської

організації. Дострокове переобрання Президента здійснюється Загальними зборами Громадської

організації.

8.18. В межах своєї компетенції Президент:

8.18.1. представляє Громадську організацію у відносинах з органами центральної та місцевої влади, іншими державними та недержавними українськими, закордонними та міжнародними організаціями, підприємствами, приватними особами;

8.18.2. головує на чергових і позачергових Загальних зборах Громадської організації та засіданнях Президії Громадської організації;

8.18.3. має право скликати позачергові засідання Президії Громадської організації;

8.18.4. підписує затверджені Загальними зборами Статут Громадської організації, зміни та доповнення до нього;

8.18.5. виконує інші функції, що випливають з цього Статуту та чинного законодавства України.

8.19. Президент звітує про результати своєї роботи за рік на чергових Загальних зборах Громадської організації, після чого Загальні збори шляхом голосування визнають роботу Президента Громадської організації задовільною або незадовільною.

8.20. Президент може здійснювати свої функції на громадських засадах.

Стаття 9. ДИРЕКТОР

9.1. Директор є вищою посадовою особою Громадської організації, яка має право представляти

Громадську організацію у відносинах з третіми особами та офіційно висловлюватись від імені Громадської організації.

9.2. Директор обирається Загальними Зборами Громадської організації шляхом голосування терміном на 3 (три) роки. Перше обрання Директора Громадської організації здійснюється установчими зборами терміном на 3 (три) роки. Директором можуть призначатися особи, що є дійсними членами Громадської організації. Дострокове переобрання Директора здійснюється Загальними зборами Громадської

організації.

9.3. Директор звітує про результати своєї роботи за рік на чергових Загальних зборах Громадської організації, після чого Загальні збори шляхом голосування визнають роботу Директора Громадської

організації задовільною або незадовільною.

9.4. В межах своєї компетенції Директор:

9.4.1. здійснює керівництво поточною діяльністю Громадської організації;

9.4.2. діє від імені Громадської організації без довіреності та вчиняє від імені Громадської організації юридично значущі дії;

9.4.3. має право скликати позачергові засідання Президії Громадської організації;

9.4.4. має право підписувати будь-які документи, що стосуються діяльності Громадської організації;

9.4.5. розробляє фінансові плани та інші програми фінансової діяльності Громадської організації;

9.4.6. затверджує штатний розклад та умов оплати праці працівників Громадської організації;

9.4.7. затверджує зразки печатки, штампів та Положення про символіку Громадської організації, а також

зразка посвідчення члена Громадської організації;

9.4.8. забезпечує координацію діяльності відокремлених підрозділів та інших структурних підрозділів

Громадської організації;

9.4.9. виконує інші функції, що випливають з цього Статуту та чинного законодавства України.

9.6. Директор може здійснювати свої функції на громадських засадах.

Стаття 10.

РЕВІЗІЙНА КОМІСІЯ

10.1. Ревізійна комісія орган Громадської організації, який здійснює функції контролю за фінансово- господарською діяльністю Громадської організації станом та обліком матеріальних цінностей Громадської організації, контролює і регулює діяльність виконавчих органів Громадської організації та здійснює інші функції, передбачені статутом Громадської організації. Ревізійна комісія проводить

перевірки фінансово-господарської діяльності не рідше одного разу на 1 (один) рік та звітує про свою діяльність перед Загальними зборами.

10.2. Ревізійна комісія у складі 3 (трьох) осіб обирається Загальними зборами шляхом голосування терміном на 2 (два) роки.

10.3. Голова Ревізійної комісії обирається Ревізійною комісією на строк її повноважень. Головою або членом Ревізійної комісії не може бути Президент, член Президії Громадської організації, Директор

Громадської організації.

10.4. Ревізійна комісія здійснює наступні функції:

10.4.1. контроль за виконанням бюджету Громадської організації;

10.4.2. контролює фінансову діяльність виконавчих органів Громадської організації та його посадових осіб

та за використанням коштів та майна Громадської організації;

10.4.3. вимагає скликання позачергових Загальних зборів, якщо виявлені зловживання посадових осіб Громадської організації або виникла загроза існуванню або істотним інтересам Громадської організації;

10.4.4. контролює дотримання чинного законодавства України та Статуту Президією Громадської організації, Президентом, Директором та членами інших органів Громадської організації;

10.4.5. має право вимагати від усіх посадових осіб Громадської організації надання необхідних матеріалів і особистих пояснень, викликати їх на засідання Ревізійної комісії;

10.4.6. має право залучати до перевірок господарської і фінансової діяльності Громадської організації аудиторські організації і незалежних експертів;

10.4.7. має право направляти члена Ревізійної комісії на засідання Президії Громадської організації без права приймати участь у голосуванні;

10.4.8. має право скасовувати рішення Президії Громадської організації, Президента, Директора Громадської організації, якщо вони суперечать чинному законодавству України або цьому Статуту, з подальшим затвердженням такого рішення Президентом або на позачергових Загальних зборах;

10.4.9. вимагати від посадових осіб Громадської організації подання усіх необхідних документів, матеріалів та запрошувати на засідання Ревізійної комісії з метою отримання пояснень;

10.4.10. направляти результати перевірок на розгляд Загальних зборів, Директора, Президента та Президії

Громадської організації.

10.5. Засідання Ревізійної комісії Громадської організації є правочинними, якщо на ньому присутні не менше, ніж 2/3 членів Ревізійної комісії. Рішення приймаються простою більшістю голосів присутніх членів Ревізійної комісії.

10.6. Голова та члени Ревізійної комісії можуть здійснювати свої функції на громадських засадах.

Стаття 11.

ПОРЯДОК СТВОРЕННЯ, ДІЯЛЬНОСТІ ТА ПРИПИНЕННЯ ДІЯЛЬНОСТІ ВІДОКРЕМЛЕНИХ ПІДРОЗДІЛІВ

11.1. Громадська організація може мати відокремлені підрозділи, які утворюються за рішенням Загальних

зборів Громадської організації та діють згідно Положення про відокремлені підрозділи Громадської організації, що затверджується Загальними зборами.

11.2. Голову відокремленого підрозділу обирають Загальними зборами Громадської організації. Голова

відокремленого підрозділу повинен бути членом Громадської організації.

11.3. Відокремлені підрозділи мають наступні повноваження:

11.3.1. реалізують статутні мету та завдання Громадської організації у певному регіонів межах визначених Статутом Громадської Організації повноважень;

11.3.2. проводять роботу із залучення нових членів засобами не забороненими чинним законодавством

України;

11.3.3. представляють Громадську організацію на території певної адміністративно-територіальної

одиниці.

11.4. Голова відокремленого підрозділу має право:

11.4.1. використовувати назву та символіку Громадської організації для реалізації завдань Громадської організації;

11.4.2. отримувати допомогу у реалізації завдань Громадської організації від керівних органів та

посадових осіб Громадської організації;

11.4.3. бути присутнім на Загальних Зборах та засіданнях Президії;

11.4.4. звертатись з клопотаннями до керівних органів Громадської організації.

11.5. Голова відокремленого підрозділу зобов’язаний:

11.5.1. дотримуватись вимог Статуту Громадської організації;

11.5.2. впроваджувати рішення керівних органів Громадської організації (прийнятих в межах Статуту Громадської організації та чинного законодавства);

11.5.3. не допускати дій спрямованих на порушення ділової репутації Громадської організації та її членів.

11.6. Діяльність відокремленого підрозділу може бути припинено шляхом його закриття за рішенням Загальних зборів Громадської організації, а також в судовому порядку.

11.7. Майно та кошти, яке було закріплене за відокремленим підрозділом передається безпосередньо до відання Директора Громадської організації до прийняття Директором рішення щодо розподілу майна та

коштів.

Стаття 12.

КОШТИ ТА МАЙНО ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

12.1. Громадська організації здійснює володіння, користування та розпорядження коштами та іншим майном, що знаходиться у її власності згідно з чинним законодавством України.

12.2. Для здійснення статутної діяльності Громадська організація отримує кошти та майно з наступних джерел:

12.2.1. вступні, членські, цільові та інші внески членів;

12.2.2. кошти або майно, які надходять безоплатно або у вигляді безповоротної фінансової допомоги чи добровільних пожертвувань;

12.2.3. пасивні доходи в розумінні Податкового кодексу України;

12.2.4. надходження від основної діяльності Громадської організації.

12.2.5. дотацій або субсидій, отриманих із державного або місцевого бюджетів, державних цільових

фондів або в межах технічної чи благодійної, у тому числі гуманітарної, допомоги, крім дотацій на регулювання цін на платні послуги

12.3. Розпорядження майном та коштами Громадської організації здійснюють у межах визначеної цим Статутом компетенції Директор, відповідні органи Громадської організації, визначені Статутом Громадської організації або рішенням Загальних зборів, а розпорядження майном та коштами відокремлених підрозділів – Голови відокремлених підрозділів.

12.4. Ризик випадкової загибелі або пошкодження майна, що є власністю Громадської організації, несе Громадська організація. Ризик випадкової загибелі або пошкодження майна, що передане Громадській

організації у користування, несе сторона, визначена відповідним договором.

12.5. Громадська організації самостійно встановлює розмір та форму використання коштів. Щорічний

бюджет Громадської організації розробляється Президією Громадської організації та затверджується Загальними зборами Громадської організації.

12.6. Поточні витрати здійснюються Директором самостійно відповідно до затвердженого бюджету Громадської організації.

12.7. Доходи (прибутки) Громадської організації або їх частина не підлягають розподілу серед засновників

(учасників), членів Громадської організації, працівників (крім оплати їхньої праці, нарахування єдиного соціального внеску), членів органів управління та інших пов’язаних з ними осіб.

12.8. Активи Громадської організації, в тому числі у разі її припинення, не можуть перерозподілятися серед засновників (учасників), членів Громадської організації, працівників (крім оплати їхньої праці, нарахування єдиного соціального внеску), членів органів управління та інших пов’язаних з ними осіб і повинні бути передані одній або кільком неприбутковим організаціям відповідного виду або зараховані до доходу бюджету.

Стаття 13.

ОБЛІК ТА ЗВІТНІСТЬ

13.1. Громадська організація, створені нею установи та організації ведуть оперативний та бухгалтерський облік, статистичну звітність, реєструються в органах державної податкової службита вносять до бюджету платежі у порядку і розмірах, передбачених законодавством України. Громадська організація подаєу

встановленому порядку фінансовим органам декларації про свої доходи та витрати.

13.2. Відповідальність за стан обліку, своєчасне подання бухгалтерської та іншої звітності покладено на

Директора та головного бухгалтера Громадської організації, голів та бухгалтерів відокремлених підрозділів.

13.3. Фінансовий рік встановлюється з 1 січня до 31 грудня включно.

13.4. Річний звіт та баланс Громадської організації складаються у строки, визначені чинним

законодавством України.

13.5. Посадові особи Громадської організації несуть встановлену законодавством України відповідальність за достовірність даних, що містяться в річному звіті та балансі.

Стаття 14.

ПОРЯДОК ОСКАРЖЕННЯ РІШЕНЬ, ДІЙ, БЕЗДІЯЛЬНОСТІ КЕРІВНИХ ОРГАНІВ ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ ТА РОЗГЛЯДУ СКАРГ

14.1. Члени громадської організації маютьправо оскаржити рішення, дію або бездіяльність іншого члена Громадської організації, Президії, Президента Громадської організації, Директора Громадської організації, Ревізійної комісії або Загальних зборів шляхом подання письмової скарги, а саме:

14.1.1. на дії, бездіяльність або рішення члена Громадської організації, Президії, Президента Громадської організації, Директора Громадської організації, Ревізійної комісії – скарга подається до Загальних зборів

Громадської організації, які зобов’язані розглянути скаргу на черговому або позачерговому засіданні, із обов’язковим викликом члена Громадської організації, який скаржиться, а також члена Громадської організації чи посадової особи відповідного керівного органу дії, бездіяльність або рішення якого оскаржується;

14.1.2. скарга на дії, бездіяльність або рішення Загальних зборів Громадського організації – до суду, відповідно до чинного законодавства на момент оскарження таких дій, бездіяльності або рішень.

14.2 Скарга, яка потребує розгляду на позачергових Загальних зборах, є підставою для скликання таких Загальних зборів протягом шістдесяти днів з дня надходження такої скарги.

Стаття 15.

ПРИПИНЕННЯ ДІЯЛЬНОСТІ ГРОМАДСЬКОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ

15.1. Припинення діяльності Громадської організації може бути проведене шляхом її реорганізації або ліквідації у порядку, передбаченому чинним законодавством України і цим Статутом.

15.2. Реорганізація Громадської організації здійснюється в порядку визначеному законом за рішенням Загальних зборів, якщо за таке рішення проголосувало не менше 3/4 (трьох четвертих) дійсних членів,

присутніх на Загальних зборах.

15.3. Ліквідація (саморозпуск) Громадської організації здійснюється за рішенням Загальних зборів, якщо

за таке рішення проголосувало не менше 3/4 (трьох четвертих) дійсних членів, присутніх на Загальних зборах.

15.4. Ліквідація (примусовий розпуск) Громадської організації здійснюється за рішенням суду про

заборону громадського об`єднання.

15.5. Для вирішення питань, пов’язаних із ліквідацією Громадської організації, за рішенням Загальних

зборів призначається ліквідаційна комісія.

15.6. Ліквідаційна комісія встановлює порядок і строки проведення ліквідації, а також строк для заяви

претензій кредиторів, який не може бути менше 2 (двох) місяців з моменту оголошення про ліквідацію.

15.7. З моменту призначення ліквідаційної комісії до неї переходять повноваження з керівництва справами

Громадської організації.

15.8. Ліквідаційна комісія оцінює наявне майно та розраховується з кредиторами, складає ліквідаційний баланс та подає його на затвердження Загальних зборів.

15.9. Майно Громадської організації, ліквідованої за рішенням Загальних зборів, спрямовується на цілі, передбачені п.12.8. цього Статуту.

15.10. Громадська організації вважається ліквідованою чи реорганізованою з моменту виключення її з державного реєстру.

Стаття 16.

НАБРАННЯ СТАТУТОМ ЧИННОСТІ, ВНЕСЕННЯ ЗМІН ТА ДОПОВНЕНЬ ДО СТАТУТУ

16.1. Цей Статут набирає чинності з моменту державної реєстрації Громадської організації.

16.2. Будь-які зміни та доповнення до цього Статуту вносяться за рішенням Загальних зборів в порядку, передбаченому цим Статутом.

16.3. Громадська організація зобов’язана у визначений законом строк повідомити орган, що провів реєстрацію, про зміни, які сталися в Статуті, для внесення необхідних змін до державного реєстру.

ПІДПИСИ ЗАСНОВНИКІВ

Бобівська О.Р.

Бодяка Ю.Ю.

Савченко К.Ю.

Канішева Д.І.